Hopp til hovedinnhold
  • Kontakt oss
  • Endre skriftstørrelse

    Hold Ctrl-tasten nede (Cmd-tasten på Mac).
    Trykk på + for å forstørre eller - for å forminske.

  • Bokmål
    • Bokmål
    • English
    • Nynorsk
  • Logg inn
  • Logg ut
Startsiden til Skatteetaten
Startsiden til Skatteetaten
Til a-meldingen

Veiledning til a-meldingen

Lukk Søk
Veiledning til a-meldingen

Innholdsmeny

Veiledningens forside
  • Feilmeldinger (MAGNET/EDAG) og tilbakemelding Liste over feilmeldinger, tilbakemelding og hvordan rette
    • Oversikt over feilmeldinger (MAGNET/EDAG) Alvorlighetsgrad og hvordan rette feil
    • Tilbakemelding Hva er en tilbakemelding
    • Erstatningsmelding eller ny a-melding To måter å sende a-melding på når du skal rette
  • Organisasjonsnummer Arbeidsgiver, pensjonsselskap eller andre du sender a-meldingen for
    • Organisasjonsnummer for hovedenheten og underenheter Hvilke nummer skal du bruke når du sender a-meldingen
    • Organisasjonsnummer i offentlig sektor Gjelder offentlig sektor
  • Pensjonsinnretning (obligatorisk tjenestepensjon) Private arbeidsgivere skal oppgi pensjonsselskap eller pensjonskasse de er inngått avtale om sparing med
  • Fødselsnummer, d-nummer eller internasjonal ID (inntektsmottaker) Identifiser ansatte, pensjonister og andre som mottar lønn og ytelser
  • Arbeidsforholdet Type arbeidsforhold, start og sluttdato, permisjon, bytte av lønnssystem og mer
    • Type arbeidsforhold Om arbeidsforholdet er ordinært, maritimt eller annet og hvordan endre ved feil
      • Ordinært arbeidsforhold Ansatt som mottar lønn (gjelder de aller fleste)
      • Maritimt arbeidsforhold Ansatt som jobber til sjøs, på fartøy eller flyttbar innretning
      • Unntak for ordinære og maritime arbeidsforhold Eksempler på når du ikke trenger å oppgi opplysninger om ordinært eller maritimt arbeidsforhold.
      • Pensjon eller andre ytelser Person som mottar pensjon eller andre ytelser uten å være ansatt eller i oppdrag
      • Frilanser, oppdragstaker og personer som mottar honorarer Person som jobber på oppdrag uten å være ansatt
      • Velg riktig arbeidsforhold Når du er usikker på hvilket arbeidsforhold du skal velge
      • Endre type arbeidsforhold Eksempler på hvordan du bytter fra et arbeidsforhold til et annet
    • Opplysninger om arbeidsforholdet Start og sluttdato, stillingsprosent, permisjon og andre opplysninger
      • Startdato på arbeidsforhold
      • Sluttdato på arbeidsforhold
      • Årsak til sluttdato
      • Stillingsprosent
      • Dato for endring av stillingsprosent
      • Timer per uke for full stilling
      • Arbeidstidsordning
      • Dato for endring av lønn
      • Ansettelsesform
      • Lønnsansiennitet
      • Lønnstrinn
      • Yrkeskode
      • ArbeidsforholdsID
      • Permisjon
      • Permittering
      • Avlønningstype
    • Spesielle forhold Bytte lønnssystem, fusjon, oppkjøp med mer
      • Arbeidsforhold ved lønn til ansatte som har sluttet
      • Bytte lønnssystem
      • Bytte jobb hos samme arbeidsgiver
      • Fisjon
      • Fusjon
      • Oppkjøp, eierskifte eller overdragelse av virksomhet
      • Endringer i kommune- eller fylkesstruktur
  • Lønn og ytelser Kontantytelse, utgiftsgodtgjørelse, naturalytelser,trygd, pensjon og mer
    • Oversikt over lønn og andre ytelser Beskrivelser for lønn og andre ytelser du kan bruke
    • Rette feil i lønn og andre ytelser Feil beløp eller beskrivelse, utbetalt for mye eller for lite
  • Fradrag Fagforeningskontingent, premie til pensjonsordninger og andre fradrag
    • Fagforeningskontingent
    • Premie til pensjonsordninger
    • Premie til utenlandske pensjonsordninger
    • Premier til fond og trygd
    • Brakkeleie
  • Forskuddstrekk Hvordan oppgi trekkplikt, beregne og betale forskuddstrekk
  • Utleggstrekk Hvordan oppgi utleggstrekk, beregne og betale utleggstrekk
  • Arbeidsgiveravgift og finansskatt Hvordan beregne, hva du skal oppgi og betale
    • Arbeidsgiveravgift Beregningskoder, satser, soner og betaling
    • Ekstra arbeidsgiveravgift Beregningskoder, satser, soner og betaling
    • Finansskatt på lønn Gjelder finans- og forsikringssektoren
  • Spesielle grupper Utland, sjøfolk, skattefri organisasjon, kildeskatt på pensjoner, nettolønn, Jan Mayen og Svalbard
    • Utland Utenlandske arbeidsgivere med oppdrag i Norge
    • Utenlandsforhold Norske arbeidsgivere med ansatte i utlandet eller med utenlandske ansatte i Norge
    • Nettolønn For arbeidsgiver som har ansatte med nettolønn
    • Kildeskatt på lønn Gjelder kildeskatt på lønn og hvordan du som arbeidsgiver skal gjennomføre riktig skattetrekk og rapportere riktig.
    • Kildeskatt på pensjoner Skatt på pensjon til personer som ikke er skattemessig bosatt i Norge
    • Særskilt fradrag for sjøfolk For sjøfolk som har krav på eget fradrag
    • Skattefrie organisasjoner Hvordan oppgi lønn og ytelser for ansatte i skattefrie organisasjoner
    • Svalbard For personer som omfattes av Svalbardskatteloven
    • Jan Mayen og de norske bilandene i Antarktis For personer som omfattes av Jan Mayen-skatteloven
  1. Veiledning til a-meldingen
  2. Spesielle grupper

Kildeskatt på lønn

  • Oppdatert: 03.05.2023

Gjelder kildeskatt på lønn og hvordan du som arbeidsgiver skal gjennomføre riktig skattetrekk og rapportere riktig.

    Hva er kildeskatt på lønn?

    Kildeskatt på lønn er en skatteordning for utenlandske arbeidstakere med kortere arbeidsopphold i Norge, og første året arbeidstakeren er skattemessig bosatt i Norge.

    For deg som arbeidsgiver betyr kildeskatt på lønn at du skal trekke skatt etter en fast prosent og rapportere både lønn og skattetrekk til Skatteetaten. Du skal beregne og trekke kildeskatt av all lønn og alle godtgjørelser som er skattepliktige for den arbeidstakeren. For den arbeidstakeren er skatten gjort opp i det du rapporterer lønn og trekk, det er derfor viktig at du rapporterer riktig.

     

    Skattekort for kildeskatt på lønn

    Skattekortet til arbeidstakere i kildeskatteordningen er spesielt merket "kildeskatt på lønn" under tilleggsopplysninger. Dersom denne opplysningen ikke vises i ditt lønnssystem, må du skaffe deg tilgang til den informasjonen på annen måte før du kjører lønn.

    For arbeidstakere som har skattekort merket "kildeskatt på lønn", skal du trekke en fast skatteprosent alle måneder i året. Kildeskattekortet har likt trekk i 12 måneder. Det er ingen trekkfrie måneder eller halvt trekk før jul.

    Dersom arbeidstakeren har et skattekort for kildeskatt på lønn på tidspunktet feriepenger skal utbetales, skal du trekke skatt etter satsen på skattekortet. Feriepengene kan ikke utbetales trekkfritt i disse tilfellene. Se også Kildeskatt på lønn – spesielt om skattetrekk i feriepenger.

    For arbeidstakere på nettolønnsordning, skal du omregne nettolønnen til bruttolønn ved å bruke skattesatsen i skattekortet og legge inn tabellnummer "0000" i feltet for oppgrossingstabell når du rapporterer i a-meldingen.

     

    Arbeidsgiver er ansvarlig for riktig rapportering

    For arbeidstakere i kildeskatteordningen er det arbeidsgiver som har ansvaret for å fastsette inntekt og beregne skatt. Du fastsetter inntekten og beregner skatten for dine arbeidstakere i kildeskatteordningen ved å rapportere i a-ordningen.

    Siden skatten til arbeidstakeren er gjort opp med en gang du rapporterer inntekter og forskuddstrekk i a-meldingen, må du sjekke nøye at trekket og grunnlaget for trekket er riktig. Se mer om hvordan du rapporterer under "Skattegrunnlag og kildeskatt".

     

    Hvordan beregne riktig grunnlag for trekk

    Det er noen forskjeller i hvordan du beregner grunnlaget for trekk i og utenfor kildeskatteordningen. Dette avhenger av hva slags ytelser arbeidstakeren mottar.

    Dette skal du beregne kildeskatt av:

    • Honorar, godtgjørelse, gratiale og lignende ytelser til f.eks. utenlandske styreledere eller styremedlemmer i norske selskap
    • Lønn (kontantytelser, honorar, godtgjørelser mv.) for arbeid utført i Norge. Dette inkluderer feriepenger.

    Du skal ikke gjøre fradrag i beregningsgrunnlaget for trekk for pensjonsinnskudd og fagforeningskontingent som du avkorter i arbeidstakerens inntekt.

     

    Dekning av merkostnader for pendlere

    Har du arbeidstakere i kildeskatteordningen som er pendlere og du dekker deres merkostnader ved opphold utenfor hjemmet og besøksreiser, skal alt du dekker - hele beløpet - inngå i grunnlaget for kildeskatt. Hele beløpet du dekker skal du rapportere som trekkpliktig, og du skal trekke skatt etter satsen på skattekortet på hele beløpet.

    Inntektsbeskrivelsene for trekkfrie pendlergodtgjørelser kan ikke brukes når du rapporterer slike ytelser på en arbeidstaker i kildeskatteordningen.

    Trekkpliktig bilgodtgjørelse – besøksreise til hjemmet for utlending med opphold i Norge - Skatteetaten

    Trekkpliktig utgiftsgodtgjørelse – besøksreise til hjemmet for utenlandsk arbeidstaker med opphold i Norge - Skatteetaten

    Kost og losji - Skatteetaten

    Bolig - Skatteetaten

    Trekkpliktig godtgjørelser til losji til utenlandsk arbeidstaker med opphold i Norge - Skatteetaten

    Trekkpliktig godtgjørelse til kost til utenlandsk arbeidstaker med opphold i Norge - Skatteetaten

    Trekkpliktig godtgjørelse til kost på reiser - Skatteetaten

    Trekkpliktig annen godtgjørelse på reise - Skatteetaten

     

     

    Utgiftsgodtgjørelser, refusjoner og naturalytelser

    Utgiftsgodtgjørelser, refusjoner og naturalytelser skal vurderes etter ordinære skatteregler. Unntaket er dekning av pendlerkostander, se "Dekning av merkostnader for pendlere".

    Utgiftsgodtgjørelser, refusjoner og naturalytelser skal inngå i grunnlaget som du beregner og trekker kildeskatt av dersom ytelsene anses som skattepliktig fordel for arbeidstaker.

    Dersom du som arbeidsgiver dekker kostnader som er pådratt i direkte sammenheng med arbeid, som for eksempel merkostnader ved opphold utenfor hjemmet i forbindelse med tjenestereise/yrkesreise, skal bare et eventuelt overskudd inngå i grunnlaget for kildeskatt.

    Den delen av godtgjørelsen som ikke gir overskudd, skal ikke inngå i grunnlaget for kildeskatt. Du skal ikke trekke skatt av denne delen og rapportere den som trekkfri.

    Den delen av godtgjørelsen som gir overskudd, skal du rapportere som trekkpliktig og du skal trekke skatt av overskuddet etter satsen på skattekortet.

    Dersom du som arbeidsgiver dekker kostnader for arbeidstakeren som er private utgifter, som for eksempel reiser til og fra jobb, skal hele beløpet inngå i grunnlaget for kildeskatt.

    Hele beløpet du dekker skal du rapportere som trekkpliktig, og du skal trekke skatt etter satsen på skattekortet på hele beløpet.

     

    Dette skal du ikke beregne kildeskatt av

    Selv om du skal rapportere alle lønnsytelser i a-meldingen, er det enkelte ytelser som ikke er skattepliktige for arbeidstakere i kildeskatteordningen. Slike ytelser skal du heller ikke trekke kildeskatt av.

    Dekning av kostnader som ikke gir overskudd
    Når du dekker kostnader som er pådratt i direkte sammenheng med arbeid, skal den delen av slik godtgjørelse som ikke gir overskudd ikke inngå i grunnlaget for kildeskatt. Du skal ikke trekke skatt av denne delen.

    Ytelse Beløp Inngår i grunnlaget for kildeskatt Inngår i grunnlaget for skatt etter ordinær skatteordning
    Lønn, kontantytelse 400 000 400 000 400 000
    Naturalytelse, fri bolig 72 000 72 000 0
    Utgiftsgodtgjørelse, dekning av hjemreiser 10 000 10 000 0
    Utgiftsgodtgjørelse, dekning av tjenestereise 20 000 0  0

    Lønn for arbeid utført i utlandet
    Ytelser for arbeid utført i utlandet skal ikke inngå i grunnlaget for kildeskatt. Du skal ikke trekke skatt av slike ytelser. Husk å oppgi opptjeningsland når du rapporterer slike ytelser i a-meldingen.

    Ytelse Beløp Inngår i grunnlaget for kildeskatt
    Lønn (kontantlønn) opptjent i Norge 400 000 400 000
    Lønn (kontantlønn) opptjent i Sverige 50 000 0
    Utgiftsgodtgjørelse, flyttegodtgjørelse 10 000 0
    Naturalytelse, fri bil i Sverige 5 000 0

     

     

    Skattesats

    Skattesatsen i kildeskatteordningen er 25 %. Arbeidstakere som ikke er medlem i norsk folketrygd, betaler en lavere sats. Informasjon om hvilken sats du skal benytte finner du i den arbeidstakeres skattekort.

    Dette kan også påvirke om du skal beregne arbeidsgiveravgift av lønn og andre godtgjørelser.

    Skattesatser og arbeidsgiveravgift for kildeskatt på lønn

     

    Rette feil

    MAGNET_EDAG-173
    Feil i forskuddstrekk
    MAGNET_EDAG-277
    Oppgitt forskuddstrekk å betale er feil
    MAGNET_EDAG-278
    Forskuddstrekk for inntektsmottaker er feil

    Det er du som er ansvarlig for at fastsettingen og skattetrekket er rett og at arbeidsgiveravgiften er riktig beregnet. Her finner du informasjon om hvordan du retter rapporteringen:

    Rette feil i lønn og andre ytelser

    Rette feil i arbeidsgiveravgift

     

     

     

     

    Aktuelt regelverk

    • Skatteloven § 20-1

    • Skattebetalingsloven § 5-4

    • Lovdata - Lov om skatteforvaltning (skatteforvaltningsloven) § 9-1

    • Lovdata - Lov om skatteforvaltning (skatteforvaltningsloven) § 9-2

    • A-opplysningsloven

    • A-opplysningsforskriften

    • Skatteforvaltningsloven § 7-2

     

    Til toppen

    Disse samarbeider om a-meldingen:

     

     

    footer/desktop/standard
    Skatteetaten. Logo

    Kontakt a-ordningen

    Om Skatteetaten

    • Kontakt oss

    • Sikkerhet og personvern

    • Informasjonskapsler

    • Tilgjengelighetserklæring

    • Jobb i Skatteetaten

    • Om oss

    • Analyse og rapporter

    • Forskning

    • Sikkerhet og personvern

    • Tilgjengelighetserklæring

    Følg oss

    SkattenMin Person SkattenMin Bedrift @skattenmin

    Presse

    Pressemeldinger, pressekontakter og annen informasjon for journalister.

    Se vårt presserom

    Satser
    Skjema og tjenester
    Sámegiel skovit
    Sikkerhet og personvern
    Tilgjengelighetserklæring